8月21日，邯郸市店组织的第六期新员工培训正式落下帷幕。20名新员工通过培训，对企业文化、工作环境和工作流程有了全方位的了解，实现了由莘莘学子到新华员工的角色转变。

此次培训共分为六期，历时近一个半月。活动受到邯郸市店领导的高度重视和有关部门的大力支持，专门选派业务素质高、表达能力强、授课经验丰富的工作人员担任培训讲师。培训内容包括：服务礼仪、门店销售业务知识、规章制度、营销活动介绍、消防知识及应急救援预案、门店参观学习等，采用理论学习与实际工作相结合的方式，为新员工搭建了良好的学习交流平台。

课下，讲师们利用工作之余收集资料，查找案例，精心备课；课上，他们以形象生动的语言，结合亲身经历和具体案例，将理论知识和专业技能传授给所有参培学员，新员工们认真听讲，积极互动，课堂气氛十分活跃。

在第六期培训中，新员工们到邯郸书城、滏东小桔灯绘本馆进行了参观学习。两个门店的负责人对卖场经营面积、图书分类、图书陈列、经营情况及特色活动等内容做了详细的介绍，重点针对新员工的提问进行了耐心解答。新员工们细致观察，仔细记录，积极思考，对新华书店的整体概况和基本信息有了更深层次的认识和了解。邯郸市店党委副书记、纪委书记、副总经理达红卫勉励新员工们加强学习，努力工作，今后在各自岗位上发光发热，为新华书店贡献自己的力量。

此次培训受到了新员工们的热烈欢迎，大家纷纷发表培训的收获和感受，将自己内心最真实的想法通过精练的语言表达出来。

传承使命，荣耀未来。新员工们深刻意识到自己肩上责任的重大，他们怀着对职业生涯的向往和对美好未来的憧憬，认真学习各种知识和技能，逐步从象牙塔走向真正意义上的职场，将所学变为所用，点燃自我，绽放激情，让青春闪耀出夺目的光彩。